Як враховується обід при 12-годинному робочому дні?

Скільки перерва на обід при 12-годинному робочому дні?

Коментар Обідня перерва співробітника, у якого робочий день триває 12 годин, має бути не менше 30 хвилин. Протягом робочого дня (зміни) роботодавець зобов'язаний надати працівникові перерву для відпочинку та харчування – не більше 2 годин та не менше 30 хвилин.

Як вважається годинник при 12 годинному робочому дні?

При 12-годинному робочому дні роботодавець оплачує лише 11 год співробітнику, за вирахуванням години на перерву.

Скільки часу обід при 12-годинному робочому дні?

Наймач має встановити працівнику одна перерва тривалістю від 20 хв і не більше 2 год..

Який відпочинок має бути при 12-годинному робочому дні?

При цьому 12-годинний робочий день має містити перерви сумарною тривалістю від 80 до 140 хвилин. Співробітникам, які працюють за комп'ютером уночі (з 22 до 6 години) СанПіН рекомендують збільшити час перерви на 30%.