Що означає делегувати простими словами?
Делегувати простими словами – це передавати частину завдань керівника рядовому співробітнику. Є два види делегування: часткове та повне. Цілі делегування: звільнити час керівника для більш важливих справ, прокачати навички членів команди, знайти відповідного заступника.
У чому полягає суть делегування?
Делегування – це передача будь-яких завдань чи повноважень від керівника до підлеглого. Від звичайного розподілу завдань це відрізняється тим, що керівник передає частину своїх обов'язків, щоб сфокусуватися на більш складному і важливому.
Як зрозуміти, що делегувати?
Делегування – це процес передачі повноважень, відповідальності та завдань від однієї людини іншій. При делегуванні ви передаєте частину своїх обов'язків і компетенцій, залишаючись відповідальним за результати роботи.
Кому не можна делегувати?
Простіше перерахувати, що не можна делегувати: нагородження та покарання інших підлеглих, неприємні та лоскітні доручення, доручення, для виконання яких у підлеглого недостатньо ресурсів чи повноважень.