На скільки хвилин за законом можна спізнюватися?
Якщо працівник запізнився на 5 хвилин і нічого страшного не сталося, роботодавець має право зробити зауваження.
Скільки запізнень достатньо для звільнення?
Це називається дисциплінарним стягненням за ст. 192 ТК України. Коли доган і зауважень накопичилося два або більшепрацівника можна звільнити. Підстава називається «за неодноразове невиконання працівником без поважних причин трудових обов'язків».
Запізнення на 30 хвилин це грубість?
Регіональні звичаї різняться: від прибуття вчасно до запізнення на 15 і навіть 30 хвилин . (І приходити раніше часу неввічливо; ви можете здивувати господаря, заставши його в халаті за пилососом.) Навіть якщо ваш сусід по обіду чи вечері добродушний, спізнюватися більш ніж на п'ять хвилин буде неповажно.
Наскільки ввічливо запізнюватися?
За загальноприйнятими правилами етикету допустима норма за часом запізнення – 15 хвилин. Ці 15 хвилин входить непередбачений форс-мажор на дорозі. Понад це вважається неповага до того, з ким у Вас зустріч.